Mas de Fabrgues
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Les représentants du personnel ont évoqué la mauvaise humeur dans l'entreprise et ont même souligné que Labak n'est pas prêt à parler Zeus Unleashed Slot Machine Online Free Vqet. La clé a été la reprise des 23 pour cent des parts du groupe Raiffeisen Leipnik Lundenburger et d'Uniqa Insurance n1 casino auszahlung. Car une lettre ouverte n'a pas seulement été envoyée au directeur général. Peu avant Noël, ce groupe est devenu le premier actionnaire de Casag Casino Francais Fiable Ra87. Les Tchèques détiennent désormais 34 pour cent de la société de jeux d'argent. Les Tchèques ont même dépassé la holding d'État en termes de parts (33,24 %). La société autrichienne traditionnelle Novomatic détient 17 pour cent supplémentaires casino beste auszahlungsquote. Des travailleurs en colère contre le comportement de Labak : « parlez - ou taisez-vous » Les mesures prises par les salariés montrent à quel point la relation est rompue pelaa casino bewertung. Au total, plus de 100 personnes ont reçu la lettre beste online casino 2021.

Il n'a donc pas fallu longtemps pour que le document atteigne le sommet des cercles syndicaux et gouvernementaux cartamundi luxury casino poker set. En tant qu'auteur, Manfred Schönbauer, en tant que président du comité central d'entreprise, est responsable des lignes écrites. Le comportement de Labak envers les employés et la direction fait l'objet de critiques massives club 3000 casino. Les personnes concernées ont été particulièrement offensées par l'expression « parlez - ou taisez-vous » wild casino ag bonus codes. Agréablement traduireal bitcoin casino sites ts, ces mots pourraient être traduits par "dis-le à voix haute ou tais-toi". C'était la réponse d'Aleksander Labak à une demande d'entretien personnel online wetten bonus vergleich. En interne, le problème aurait pu être abordé sans rendre la division publique. Maintenant, le chat est sorti du sac Roulette Im Internet Spielen Cggo. Néanmoins, les objectifs fixés ont été retenus.