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Selon Retschitzegger, « 40 % des revenus » sont transférés barriere de toulouse laboratoire. Il poursuit ainsi son inquiétude : « Nous voulons investir en Autriche, nous voulons payer des impôts w casino bonus codes Betsafe Com Casino. « comités d'entreprise de Casinos Austria répètent le soulèvement Martin Hill, 21 . Son leadership est maintenant vivement critiqué Pokerstars Blinds. le février 2018, WirtschaftLogo de Casinos Austria d'AutricheCasinos Austria est une entreprise publique, également connue sous le nom de Casag. L'an dernier, Alexander Labak a été nommé directeur général. Ce faisant, le directeur général s'est retourné contre lui non seulement la main-d'œuvre conventionnelle, mais aussi divers cadres. Ce qui est explosif dans cettcrypto monnaie zcashe situation, c'est que Labak est considéré comme le délégué syndical du groupe tchèque Sazka online casino bonus. Les représentants du personnel ont évoqué la mauvaise humeur dans l'entreprise et ont même souligné que Labak n'est pas prêt à parler online casino 200 prozent. La clé a été la reprise des 23 pour cent des parts du groupe Raiffeisen Leipnik Lundenburger et d'Uniqa Insurance how to win a casino jackpot.

Car une lettre ouverte n'a pas seulement été envoyée au directeur général casino 7 euro gratis. Peu avant Noël, ce groupe est devenu le premier actionnaire de Casag casino free no deposit. Les Tchèques détiennent désormais 34 pour cent de la société de jeux d'argent. Les Tchèques ont même dépassé la holding d'État en termes de parts (33,24 %). La société autrichienne traditionnelle Novomatic détient 17 pour cent supplémentaires panda casino slot game. Des travailleurs en colère contre le comportement de Labak : « parlez - ou taisez-vous » Les mesures prises par les salariés montrent à quel point la relation est rompue pokerstars casino roulette. Au total, plus de 100 personnes ont reçu la lettre. Il n'a donc pas fallu longtemps pour que le document atteigne le sommet des cercles syndicaux et gouvernementaux. En tant qu'auteur, Manfred Schönbauer, en tant que président du comité central d'entreprise, est responsable des lignes écrites. Le comportement de Labak envers les employés et la direction fait l'objet de critiques massives Fastpay Casino Opinie 2erx.

Les personnes concernées ont été particulièrement offensées par l'expression « parlez - ou taisez-vous » online wetten auf us wahl. Agréablement traduicrypto monnaie zcashts, ces mots pourraient être traduits par "dis-le à voix haute ou tais-toi". C'était la réponse d'Aleksander Labak à une demande d'entretien personnel 7 Melons Online Casino I6ac. En interne, le problème aurait pu être abordé sans rendre la division publique. Maintenant, le chat est sorti du sac pokerstars rewards. Néanmoins, les objectifs fixés ont été retenus bingo casino zoetermeer. Tous les employés le savent, le gouvernement aussi et les citoyens le savent à travers les médias.