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Gepostet in:2024.07.22
Autor: ptsso
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« Les gens sont embauchés dans le secteur commercial-technique. Il s'agit des personnes qui commencent un emploi dans l'entreprise après avoir terminé leur formation ou leurs études.En fait, diverses branches de l'entreprise sont désespérément à la recherche de nouveaux talents. ...
Focus sur la formation continue : Bien entendu, il ne faut pas cacher que les employés du groupe Gauselmann reçoivent une formation continue de la part de l'entreprise. Il a donc poursuivi : « Nous aimons soutenir de manière globale, mais nous demandons aussi beaucoup. Il y a actuellement un nouveau record de 238 stagiaires ou ...
La filiale, la Merkur Spielothek, a reçu le prix de « l'arcade la plus populaire » par Focus.Mais pourquoi la société de jeux d'argent est-elle si populaire en tant qu'employeur en premier lieu ? En fait, les conditions cadres sont très bonnes. Lors des journées d'accueil des apprentis à Espelkamp, sur le site de l'ancienne fonderie, les nouveaux venus se sont retrouvés un peu dans l'ambiance de l'entreprise. Cette année, 88 stagiaires ont été personnellement accueillis dans le Groupe par Paul Gauselmann. ...
Août 2019, WirtschaftDie Merkur-Sonne : Le logo de l'entreprise du groupe Gauselmann (source de l'image) En tant que l'une des plus grandes sociétés de jeux en Europe, le groupe Gauselmann se considère comme ayant une responsabilité sociale. Il s'agit des personnes qui commencent un emploi dans l'entreprise après avoir terminé leur formation ou leurs études.Avec vous, nous étions sûrs que vous répondriez à nos normes élevées de la meilleure façon possible. ...
Le passé réussi de l'entreprise d'Espelkamp attire la jeune génération. Jamais auparavant autant de stagiaires n'avaient été employés dans le groupe en même temps.Mais les candidats appropriés ne veulent guère être trouvés. ...
