Mas de Fabrgues
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Les représentants du personnel ont évoqué la mauvaise humeur dans l'entreprise et ont même souligné que Labak n'est pas prêt à parler Play Poker Online Free 5 Card Draw Canada. La clé a été la reprise des 23 pour cent des parts du groupe Raiffeisen Leipnik Lundenburger et d'Uniqa Insurance cashpot casino mon compte. Car une lettre ouverte n'a pas seulement été envoyée au directeur général. Peu avant Noël, ce groupe est devenu le premier actionnaire de Casag poker casinos near me. Les Tchèques détiennent désormais 34 pour cent de la société de jeux d'argent power star slot game free Star Casino 50 Free Spins Canada. Les Tchèques ont même dépassé la holding d'État en termes de parts (33,24 %) pokerstars betting app. La société autrichienne traditionnelle Novomatic détient 17 pour cent supplémentaires casino slots winner. Des travailleurs en colère contre le comportement de Labak : « parlez - ou taisez-vous » Les mesures prises par les salariés montrent à quel point la relation est rompue. Au total, plus de 100 personnes ont reçu la lettre poker online spielen echtgeld.

Il n'a donc pas fallu longtemps pour que le document atteigne le sommet des cercles syndicaux et gouvernementaux Online Gluckbpiel In Nrw Erlaubt P8lv. En tant qu'auteur, Manfred Schönbauer, en tant que président du comité central d'entreprise, est responsable des lignes écrites. Le comportement de Labak envers les employés et la direction fait l'objet de critiques massives best online casino games uk. Les personnes concernées ont été particulièrement offensées par l'expression « parlez - ou taisez-vous » Blackjack Online Kostenlos Ohne Anmeldung Luxembourg. Agréablement traduibitcoin casino reddit ts, ces mots pourraient être traduits par "dis-le à voix haute ou tais-toi". C'était la réponse d'Aleksander Labak à une demande d'entretien personnel. En interne, le problème aurait pu être abordé sans rendre la division publique la salle casino de paris. Maintenant, le chat est sorti du sac.