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mme ayant une responsabilité sociale wild casino bonus codes no deposit. Quoi de mieux que d'offrir aux jeunes la chance d'une vie professionnelle épanouissante. Cette année, 88 stagiaires ont été personnellement accueillis dans le Groupe par Paul Gauselmann Avis Quartier Barriere De Paris Toulouse Vr67. Un nouveau record a ainsi été battu Le Casino En Ligne Est Il Autorise En France. Jamais auparavant autant de stagiaires n'avaient été employés dans le groupe en même temps disparition agnes casino nice Kyo Casino De Paris 13 Mai 7fou. Néanmoins, cela montre à quel point la perception externe de la région est positive. Le passé réussi de l'entreprise d'Espelkamp attire la jeune génération.

Mais avec les 88 nouveaux jeunes, seule la pointe de l'iceberg est atteinte slot machine online piu vincenti. Car si on additionne tous les apprentis et étudiants du groupe, le résultat est 238. Lors des journées d'accueil des apprentis à Espelkamp, sur le site de l'ancienne fonderie, les nouveaux venus se sont retrouvés un peu dans l'ambiance de l'entreprise. L'industrie du jeu ne semble pas avoir eu de problèmes avec la progéniture. Pourquoi le groupe Gauselmann est-il si populaire en tant qu'employeur Le marché du travail est relativement chargé Concert Casino De Paris 2024 14bm. Certaines industries ont des problèmes à retenir les jeunes employés ou même à embaucher des stagiaires poker online private game. Mais le groupe Gauselmann ne peut pas se plaindre de sa descendance et de l'intérêt porté à l'entreprise online casino mit mobile payment.

Chaque année, de nouveaux visages affluent et souhaitent commencer leur carrière chez l'employeur. Il y a actuellement un nouveau record de 238 stagiaires ou étudiants dans le programcryptocurrency gambling gamesme d'études en alternance. La formation se déroule dans 20 métiers différents merkur casino online ohne anmeldung. " Dans son discours de bienvenue, Paul Gauselmann a fait comprendre aux stagiaires qu'ils avaient déjà franchi une étape importante : « Vous êtes les 88 candidats que nous considérons comme les meilleurs », a déclaré l'homme d'affaires casino de royat salle. En fait, il a parlé d'environ 2 000 candidatures reçues free video slots casino games. Mais le directeur général ne voulait pas seulement une brosse à estomac free online casino games. Il a donc poursuivi : « Nous aimons soutenir de manière globale, mais nous demandons aussi beaucoup platincasino konto verifizieren.

Avec vous, nous étions sûrs que vous répondriez à nos normes élevées de la meilleure façon possible. La filiale, la Merkur Spielothek, a reçu le prix de « l'arcade la plus populaire » par Focus.Mais pourquoi la société de jeux d'argent est-elle si populaire en tant qu'employeur en premier lieu ? En fait, les conditions cadres sont très bonnes karamba 50 freispiele. D'autres labels ont été décernés en tant que « Employeur national 2019 » pour la meilleure ambiance ou pour « Les meilleures opportunités de carrière pour les femmes » thebes casino guru. Les récompenses sont clairement visibles sur le site Internet du groupe Gauselmann online casinos in new jersey. À propos, il y a une autre raison pour laquelle les stagiaires se rendent à Espelkamp online casino ohne klarna Auszahlung Bei Wildz Ffey. L'industrie du jeu est connue pour payer relativement bien.

Focus sur la formation continue : Bien entendu, il ne faut pas cacher que les employés du groupe Gauselmann reçoivent une formation cocryptocurrency gambling gamesntinue de la part de l'entreprise. C'est ainsi qu'ils vous amènent au niveau supérieur neue casinos ohne einzahlung 2020. Opportunités de carrière : de l'apprentissage à l'embauche de Paul Gauselmann devant ses machines à sous C'est toujours un signal positif quand un grand nombre d'apprentis sont embauchés.