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La certification par l'institut doit être demandée et payée par les sociétés elles-mêmes bet365 casino udbetaling. La certification est basée sur des enquêtes auprès des employés et un « audit de culture d'entreprise » approfondi. Comme avec Greentube, tous lcrypto casino jet xes processus, mesures et directives concernant la main-d'œuvre sont vérifiés frank casino heroes of tomorrow fakaza. Les salariés se déclarent satisfaits Les salariés eux-mêmes ont été interrogés quant à leur degré d'identification à leur travail et de confiance en leur employeur tipico blackjack weg. L'ambiance entre collègues ou au sein d'une équipe est également un critère d'évaluation important monte carlo casino 26 black. Fondamentalement, les questions couvraient les cinq catégories de crédibilité, d'équité, de respect, d'esprit d'équipe et de fierté online poker spielen kostenlos ohne anmeldung Best Casino Bonuses King Casino Bonus Switzerland.

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Un travail de bien-être dans la « famille Greentube » Greentube lui-même a expliqué que la satisfaction et la santé de la main-d'œuvre ont toujours été au premier plan et sont la « clé du succès durable de l'entreprise ». Afin de garantir la satisfaction de tous les employés, la diversité, le développement, l'esprit d'équipe et l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée sont profondémencrypto casino jet xt ancrés dans la philosophie de l'entreprise. Sandra Zeinlinger, responsable des services aux employés du groupe Greentube, explique : Le bien-être global de nos employés et le soutien que nous leur offrons sont extrêmement importants pour nous 3dice casino no deposit bonus Casino Euro Bewertung. Ainsi, nous sommes très fiers d'avoir reçu la certification Great Place to Work® magic casino forchheim offnungszeiten.