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L'agence de presse autrichienne (APA) l'a rapporté lundi casino1 club bonus code. Greentube reçoit la certification Great Workplace. (Image : Greatplacetowork 10 euro gratis casino 2020. de) Great Place to Work est un institut international de recherche et de conseil qui, selon ses propres informations, accompagne les entreprises d'une soixantaine de pays dans le développement de leur « culture d'entreprise et de travail » queen vegas casino bonus codes. La certification par l'institut doit être demandée et payée par les sociétés elles-mêmes. La certification est basée sur des enquêtes auprès des employés et un « audit de culture d'entreprise » approfondi 4 star casino hotel reno. Comme avec Greentube, tous lrobot ventures cryptoes processus, mesures et directives concernant la main-d'œuvre sont vérifiés. Les salariés se déclarent satisfaits Les salariés eux-mêmes ont été interrogés quant à leur degré d'identification à leur travail et de confiance en leur employeur h m black puffer jacket women s.

L'ambiance entre collègues ou au sein d'une équipe est également un critère d'évaluation important Texas Holdem Poker Flash Game Kyvw. Fondamentalement, les questions couvraient les cinq catégories de crédibilité, d'équité, de respect, d'esprit d'équipe et de fierté. Greentube a reçu de bons retours de son personnel dans tous les domaines american poker 2 online spielen kostenlos. L'autrichienne Greentube Internet Entertainment Solutions GmbH a été fondée en 1998 et a été l'une des premières sociétés à commencer à développer des jeux de hasard en ligne novoline risikoleiter. En 2010, la filiale Novomatic Astra Games Ltd lvbet casino bewertung Paypal Online Casino 2019 Xrob. 70 % des actions de la société Greentube philly live casino poker. Pour Novomatic, cela signifiait l'entrée dans le jeu en ligne. Un an plus tard, Astra Games a également repris les 30% restants des actions, faisant de Greentube une filiale à 100% de Novomatic aujourd'hui.

Un travail de bien-être dans la « famille Greentube » Greentube lui-même a expliqué que la satisfaction et la santé de la main-d'œuvre ont toujours été au premier plan et sont la « clé du succès durable de l'entreprise ». Afin de garantir la satisfaction de tous les employés, la diversité, le développement, l'esprit d'équipe et l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée sont profondémenrobot ventures cryptot ancrés dans la philosophie de l'entreprise. Sandra Zeinlinger, responsable des services aux employés du groupe Greentube, explique : Le bien-être global de nos employés et le soutien que nous leur offrons sont extrêmement importants pour nous tipico casino trustpilot. Ainsi, nous sommes très fiers d'avoir reçu la certification Great Place to Work® extra chilli slot play. Chez Greentube, chaque employé peut développer son plein potentiel, poursuit Zeinlinger casino marseille sevigne.